Lebih dari 200 juta orang sudah bekerja secara fleksibel, dan apa yang harus dilakukan perusahaan besar yang masih menganjurkan pekerjaan yang fleksibel?
Saya percaya bahwa kebanyakan orang tidak punya pilihan selain memilih pekerjaan yang fleksibel, tentu saja, ada banyak orang yang telah meningkatkan pendapatan mereka melalui pekerjaan yang fleksibel dan memiliki waktu luang.
Tapi pernahkah Anda berpikir tentang apa yang akan terjadi pada masyarakat ini jika semua orang ingin mencari pekerjaan freelance dan menginginkan lebih banyak waktu luang?
Apakah Anda menginginkan perusahaan atau model ekonomi riil?
Salah satu hal yang menyenangkan tentang pekerjaan fleksibel adalah membiarkan semua orang berkembang dengan bebas dan menemukan beberapa pekerjaan yang bebas waktu.
Sederhananya, itu karena tingkat pengangguran terlalu tinggi, jadi tidak mungkin, jadi saya memilih metode ini.
Dalam jangka panjang, pasti akan menyebabkan kekurangan bakat dan masalah serius dalam penerimaan pajak dan pengembangan perusahaan setelah jumlah orang yang dipekerjakan turun.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Lebih dari 200 juta orang sudah bekerja secara fleksibel, dan apa yang harus dilakukan perusahaan besar yang masih menganjurkan pekerjaan yang fleksibel?
Saya percaya bahwa kebanyakan orang tidak punya pilihan selain memilih pekerjaan yang fleksibel, tentu saja, ada banyak orang yang telah meningkatkan pendapatan mereka melalui pekerjaan yang fleksibel dan memiliki waktu luang.
Tapi pernahkah Anda berpikir tentang apa yang akan terjadi pada masyarakat ini jika semua orang ingin mencari pekerjaan freelance dan menginginkan lebih banyak waktu luang?
Apakah Anda menginginkan perusahaan atau model ekonomi riil?
Salah satu hal yang menyenangkan tentang pekerjaan fleksibel adalah membiarkan semua orang berkembang dengan bebas dan menemukan beberapa pekerjaan yang bebas waktu.
Sederhananya, itu karena tingkat pengangguran terlalu tinggi, jadi tidak mungkin, jadi saya memilih metode ini.
Dalam jangka panjang, pasti akan menyebabkan kekurangan bakat dan masalah serius dalam penerimaan pajak dan pengembangan perusahaan setelah jumlah orang yang dipekerjakan turun.