Сейчас в Гуанчжоу потихоньку популярна новая предпринимательская модель, то есть там очень много людей, в первоначальной компании отношение неплохое, в год там триста или четыреста тысяч, есть пять страховок и один жилищный фонд, работа очень стабильная, они неохотно уезжают, в конце концов, им приходится беспокоиться о риске увольнения, но они не готовы брать этот доход на всю жизнь, как и не готовы быть пожизненными работниками, а у некоторых людей есть свои предпринимательские мечты.
Поэтому они придумали предпринимательскую модель с низким уровнем риска, которая заключается в том, чтобы перейти к нормальной жизни, а затем в частном порядке, а затем зарегистрировать компанию, потратить тысячи на аренду общего офиса в элитном офисном здании в центре города, Тяньхэ, Байюнь, Хайчжу имеют много общих офисов. Затем, потратьте еще четыре или пять тысяч, просто попросите одного-двух недавних выпускников или их собственных людей, устройте их на работу в общий офис, ответственный за прием и переговоры с клиентами, они в полной мере используют свои отраслевые ресурсы и профессиональные преимущества, чтобы направлять сотрудников, чтобы получить клиентов, хорошо выполнять работу в реализации проектов, таких как финансовая и налоговая индустрия, индустрия недвижимости, индустрия дизайна, внешнеторговые закупки или технические таланты технологической отрасли, есть много отраслей, сейчас многие люди начали этим заниматься.
Такая модель краткосрочного и яркого предпринимательства является для них наиболее совершенным переходом от работника с частичной занятостью до предпринимателя, и многие люди действительно делают это через эту модель, чтобы построить компанию, но такое поведение также обостряет противоречие между начальником и сотрудником, потому что сотрудник так долго будет более или менее потреблять ресурсы и интересы компании. Что вы думаете по этому поводу в комментариях?
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
Сейчас в Гуанчжоу потихоньку популярна новая предпринимательская модель, то есть там очень много людей, в первоначальной компании отношение неплохое, в год там триста или четыреста тысяч, есть пять страховок и один жилищный фонд, работа очень стабильная, они неохотно уезжают, в конце концов, им приходится беспокоиться о риске увольнения, но они не готовы брать этот доход на всю жизнь, как и не готовы быть пожизненными работниками, а у некоторых людей есть свои предпринимательские мечты.
Поэтому они придумали предпринимательскую модель с низким уровнем риска, которая заключается в том, чтобы перейти к нормальной жизни, а затем в частном порядке, а затем зарегистрировать компанию, потратить тысячи на аренду общего офиса в элитном офисном здании в центре города, Тяньхэ, Байюнь, Хайчжу имеют много общих офисов. Затем, потратьте еще четыре или пять тысяч, просто попросите одного-двух недавних выпускников или их собственных людей, устройте их на работу в общий офис, ответственный за прием и переговоры с клиентами, они в полной мере используют свои отраслевые ресурсы и профессиональные преимущества, чтобы направлять сотрудников, чтобы получить клиентов, хорошо выполнять работу в реализации проектов, таких как финансовая и налоговая индустрия, индустрия недвижимости, индустрия дизайна, внешнеторговые закупки или технические таланты технологической отрасли, есть много отраслей, сейчас многие люди начали этим заниматься.
Такая модель краткосрочного и яркого предпринимательства является для них наиболее совершенным переходом от работника с частичной занятостью до предпринимателя, и многие люди действительно делают это через эту модель, чтобы построить компанию, но такое поведение также обостряет противоречие между начальником и сотрудником, потому что сотрудник так долго будет более или менее потреблять ресурсы и интересы компании. Что вы думаете по этому поводу в комментариях?