Як повідомляє Economic Daily, нещодавно компанія Zhihu and Lagou Recruitment випустила «Звіт про аналіз робочого місця за 2023 рік», в якому аналізується стан робочого місця, тенденції на робочому місці та менталітет нових співробітників у сфері цифрових технологій за минулий рік. Згідно зі звітом, з точки зору підбору персоналу, співвідношення попиту та пропозиції в галузі штучного інтелекту зросло на 53% у річному обчисленні у 2022 році, а з точки зору робочих звичок, понад 80% опитаних нових працівників використовують інструменти штучного інтелекту для підвищення ефективності на робочому місці. Майже половина фахівців у сфері цифрових технологій використовували ChatGPT як поширений інструмент на робочому місці. Повідомляється, що звіт в основному ґрунтується на результатах опитування величезної бази даних талантів у сфері цифрових технологій у Лагу та 9 783 шукачів роботи, а також на 22,72 мільйона контенту, пов'язаного з робочими місцями, у 2023 році за допомогою моделювання та аналізу великих даних.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Як повідомляє Economic Daily, нещодавно компанія Zhihu and Lagou Recruitment випустила «Звіт про аналіз робочого місця за 2023 рік», в якому аналізується стан робочого місця, тенденції на робочому місці та менталітет нових співробітників у сфері цифрових технологій за минулий рік. Згідно зі звітом, з точки зору підбору персоналу, співвідношення попиту та пропозиції в галузі штучного інтелекту зросло на 53% у річному обчисленні у 2022 році, а з точки зору робочих звичок, понад 80% опитаних нових працівників використовують інструменти штучного інтелекту для підвищення ефективності на робочому місці. Майже половина фахівців у сфері цифрових технологій використовували ChatGPT як поширений інструмент на робочому місці. Повідомляється, що звіт в основному ґрунтується на результатах опитування величезної бази даних талантів у сфері цифрових технологій у Лагу та 9 783 шукачів роботи, а також на 22,72 мільйона контенту, пов'язаного з робочими місцями, у 2023 році за допомогою моделювання та аналізу великих даних.